Seminarnummer: 2236
Betriebsverfassungsrecht für Führungskräfte - Erfolgreiche Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
Fakten
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Kundengruppe
Berufstätige, Unternehmen,
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Kategorie
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Dauer
1 Tag à 8 Stunden
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Preis
590,00 EUR*
Rabatte für Mitglieder:
Mitglieder Verbände (VME, AWB, WVEB, AKB, AGV – Nordostchemie): 561,00 EUR (5% Rabatt)
Mitglieder bbw: 531,00 EUR (10 % Rabatt)
* Dieses Seminar ist von der Umsatzsteuer befreit.
** Rabatte sind nicht kombinierbar.
In diesem Seminar werden die wichtigsten Bereiche des Betriebsverfassungsgesetzes skizziert und die Aufgaben des Betriebsrates und seine Stellung im Unternehmen besprochen. Die Führungskräfte lernen die Instrumente kennen, die vom Betriebsrat im Rahmen der Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte eingefordert werden können. Gute Vorbereitung und rechtzeitiges Zugehen auf den Betriebsrat erspart viel Ineffizienz und oft sogar Streit.
Informationen
Für jedes Unternehmen ist die erfolgreiche Zusammenarbeit mit seinem Betriebsrat eine wichtige Voraussetzung für gute wirtschaftliche Ergebnisse und ein positives Betriebsklima. Die Betriebsräte erhalten regelmäßig die Gelegenheit zur Qualifizierung. Dem sollte die Unternehmensführung nicht nachstehen.
Die Seminarinhalte im Einzelnen:
- Die Mitbestimmungs- und Beteiligungsrechte des Betriebsrates
- Praktische Beispiele für ein lösungsorientiertes Klima
- Betriebsvereinbarungen
- Die Einigungsstelle
- Der Einfluss des Betriebsrates bei Personalauswahlrichtlinien, Einstellungen, Versetzungen, der Personalplanung, Ein- und Umgruppierungen sowie Kündigungen
- Gemeinsame Interessen
Die Beteiligungsrechte des Betriebsrates in wirtschaftlichen Angelegenheiten werden in den einzelnen Unternehmen sehr unterschiedlich genutzt. Gerade auf diesem Gebiet bestehen Vorbehalte, die durch eine richtige Gestaltung abgebaut werden könnten. Themen wie Wirtschaftsausschuss, Interessenausgleich, Sozialplan oder Nachteilsausgleich stehen hier im Mittelpunkt.
Die aktuelle Rechtsprechung fließt in das Seminar ebenso ein, wie betriebliche Erfahrungen. Ziel ist es, mit den Teilnehmern Strategieansätze zu entwickeln, wie die Unternehmensführung eine verbesserte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat fördern kann.
Führungskräfte und Führungsnachwuchskräfte, Unternehmer, Unternehmensvertreter
Arbeitsunterlagen und Gesetzestexte, gemeinsames Mittagessen und Getränke
Referent / Dozent
Thomas Meyer
Qualifikationen und berufliche Erfahrungen- Partner und Mitbegründer der Sozietät Grawert PartmbB Rechtsanwälte Steuerberater
- langjährige Gestaltung und Leitung von Seminaren im kollektiven undindividualen Arbeitsrecht
- Erfahrungen als Beisitzer von Einigungsstellen undarbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren sowie beim Verhandeln von Betriebsvereinbarungen
- Fachanwalt für Arbeitsrecht seit 1996
- Rechtsanwalt seit 1991
- Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Bielefeld
Tätigkeitsschwerpunkte:
Kollektives Arbeitsrecht, Individualarbeitsrecht, Interessenausgleichs- und Sozialplanverhandlungen, Betriebsvereinbarungen
zum Profil
Alle Termine zu diesem Angebot
10625 Berlin 29.05.2024 - 29.05.2024
10625 Berlin 28.11.2024 - 28.11.2024